Подобная программа уже успешно используется на уровне федеральных округов; городская программа подготовки молодых специалистов разработана отделом по делам молодежи Оренбурга.В ее рамках предусмотрена подготовка резерва управленческих кадров для управлений горадминистрации и муниципальных структур.
Программа «Молодой муниципальный кадровый резерв» предполагает работу со студентами и рабочей молодежью.В нынешнем году (на первом этапе реализации программы) для участия в ней будут привлекаться студенты-старшекурсники оренбургских вузов — среди них будет проведен конкурсный отбор. Летом студенты, прошедшие отбор и прослушавшие курс лекций, пройдут стажировку в административных учреждениях города.
Завершением реализации первого этапа программы станет работа с кураторами.